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課時周期
10個月
剩余名額
13名
優惠報名享受企業助學金減免（限前20人）
01有志于在汽車領域從事技術與管理崗位，成為汽車技術高技能人才。
汽車發展進入“黃金時代”
交通部門預計，未來中國汽車后市場年均增速將超過30%，2022年后市場規模有望破萬億元，行業發展空前火爆。
中國汽修行業發展態勢火爆，需求量大的"中間"人才嚴重短缺。甚至有崗位開出年薪二十萬，卻招不到人的局面。
貴州汽車維修技師中40.8%薪資為3k~4.5k，36.5%薪資為4.5k~8k。隨著從業年齡增長，薪資也逐年增長。
汽車維修保養費用占汽車全部開銷的45%左右，汽車的維護、零配件費用少則幾百，多則上萬，甚至幾十萬。
實踐為主 理論為輔
技術總監定期授課 教學接軌就業一線
項目工單式教學 規范教學形勢
手把手教學 指導
系統教學模式 貼近市場需求
就業指導 指導創業
理論+實踐 技能高效掌握
理實一體化教學 以動手實踐為主
汽車文化（興趣認知）、汽車電工電子
汽車發動機機械系統檢修、汽車底盤機械系統檢修、汽車電氣系統檢修、汽車發動機電控系統檢修、汽車底盤電控系統檢修
汽車發動機整車項目實訓、汽車底盤整車項目實訓、汽車電器整車項目實訓、汽車電控發動機整車項目實訓、汽車電控底盤整車項目實訓
崗前強化-機電維修檢測方向
入學、階段性教學，企業合作單位定向委培
萬通將"新生就業教育"做為新生入學課，并將就業指導教育貫穿學生整個學習過程中，為將來順利就業打下基礎。
創就業指導中心會定期組織各類就業活動，就業經驗分享交流會，保障每位在學習中快速成長，積累經驗，順利就業。
畢業時，我們的創業、就業指導中心會舉辦多種形式的招聘會、線上線下同時跟進，為畢業生提供多種多樣的工作崗位。
上崗前，就業指導老師對其進行貼心指導，上崗一周內赴企業實地回訪，工作一個月后電話回訪，以后不定期對畢業生進行實地或電話回訪。
萬通將"先后在北京、上海、杭州、廣州等大中城市設立50多個創就業指導中心，500多位創就業指導師貼心服務，保障畢業學生順利就業。
組織建設“各院校網站就業專題版塊”，打造互動式網上就業平臺。學生就業選擇機會多，就業范圍大，方便快捷，實現學生就業“多、快、好、省”。
與各地的政府就業指導機構、人才市場密切聯系，及時注冊學生畢業信息，定期舉辦大型人才交流會、校園專場招聘會，學生足不出戶畢業就業。
與集團建立合作的企業30000多家，集團與用人單位達成長期合作協議，定向培養復合型人才，就業指導。
萬通在各地自發設立校友協會，成為“萬通人”密切聯系的紐帶，建立起與社會溝通的渠道。
好技術=好未來 助你成功
創業培訓體系：通過創業意識培訓和創業模擬實訓兩大工程，喚醒學生創業意識，傳授創業實務，讓學生能創業會創業。
創業幫扶體系：對有創業愿望的學生，通過資金支持、技術支持、資源支持、人員支持、開業支持、經營支持等幫扶，讓學生踏上創業道路。
合作 強強聯手
創辦云H轱轆汽車服務中心
創辦云M汽車美容咖啡生活館
創辦途騰汽車美容會所
就業與中升雷克薩斯4S店
這么火的技術你還不學？
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因為專注 所以更專業
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